株式会社マキテックの求人情報/【営業未経験OK】ソーラーパネルなどの技術営業 ★キャリアアップを目指せます(正社員)

【営業未経験OK】ソーラーパネルなどの技術営業 ★キャリアアップを目指せます

部長の後継者として、あなたを「電気のプロ」へ育成します。

採用担当も「なかなか採用できなくて困ったなあ」と嘆いています(トップ画像)

30,000円
採用祝い金がもらえます

「後継者がいなくて困ったなあ・・・」
そう話すのはソーラー部 四国の部長。中国・四国地方のエネルギー設備に関する案件を一手に担う部署の責任者です。実は数年後に定年をひかえており、現在は後継者を探しています。

「自動化機械設計も教えたいんだよね」
ソーラーパネルの提案・販売や、蓄電池を活用したエネルギーシステムの提案などを行なっている当社。部長の持つ知識と技術は社内でもトップクラスです。難しい電気回路図もCADを使って自ら作図します。さらには官公庁のソーラー案件をこなしたり、ひとりで電力会社と交渉したり。社員からも頼りにされており、全国の営業所から部長にヘルプの電話がかかってきます。

「じっくり伝授していくから安心して」
電気回路設計や電力会社との交渉など、一朝一夕にできるものではありません。定年までの数年でじっくりとノウハウを伝授します。

「私のように長く働いてくれると嬉しいね」
当社は創業72年のメーカー。主力のコンベヤ事業では業界トップクラスのシェアです。安定した経営基盤やさまざまな福利厚生など、長く働ける環境が整っています。

現在700名弱の社員が在籍していますが、平均年齢は45歳。勤続10年以上の長く働く社員が多くいます。中には30年以上の社員も。長く働きつづける社員が多い理由を、ここでご紹介させてください。

当社は1946年創業のメーカーです。主力はコンベヤの製造・販売。たとえば回転寿司のレーンのように、スムーズにモノを移動させる製品です。強みは、競合他社に負けない製品レパートリー。大手メーカーにも多くの導入実績があります。実はコンベヤの業界ではシェアトップクラスの企業なんです。

安定した経営基盤があるので、働きやすい環境づくりに力を入れることができています。たとえば各種手当。皆勤手当や家族手当、役職手当などをつくりました。定期昇給は定年まで続き、昇給額は平均5500円です。

その他、全社で売上の目標を達成した際には、臨時のボーナスを支給したり社員旅行を開催したり・・・。もちろん、今後もさらに労働環境の向上に努めていきます。

30,000円
採用祝い金がもらえます
募集要項
会社名 株式会社マキテック
募集職種 【営業未経験OK】ソーラーパネルなどの技術営業 ★キャリアアップを目指せます
募集背景 当社は、メイン事業であるコンベヤの製造・販売をはじめ、物流機器や建材の製造・販売など、多岐にわたる事業を展開しています。中でも特に、建材などを扱っている建設事業は売上の3分の1以上を担う重要な事業。最近ではソーラーパネルと蓄電池を活用した再生可能エネルギーの提案や、古くなった工場を再生する提案など、新しい分野に挑戦しています。

この分野で活躍しているのがソーラー部 四国の部長。ひとりで電力会社と交渉したり、難しい電気回路図をつくったりする高い技術を持つ社員です。当社になくてはならない人材のため、ずっと活躍して欲しいのですが、そろそろ定年・・・。そこで早めに後継者を育成するため、採用を行なうことになりました。
仕事内容 お任せするのは、エネルギー設備の営業や保守など。ソーラー部 四国の部長が、持っている知識や技術を丁寧にお教えします。

【具体的な仕事内容】
◆技術営業
お客様の工場や倉庫にソーラー発電を提案したり、ソーラーパネルと蓄電池を活用した再生可能エネルギーを提案したりします。その他、LED照明なども提案することがあります。

◆電気設計
CADを使用して電気回路図や自動化機械設計図をつくります。まずは標準電気回路記号を覚えたり、簡単な回路図をつくったりして学んでいきましょう。少しずつ教えていきますので、電気設計未経験の方でもご安心ください。

◆保守・工事
ソーラー発電所や工場向け配電盤などの保守・工事を行ないます。保守点検ガイドラインに沿ってソーラーパネルに異常がないかを確認していきましょう。

★後継者として育成します
配属予定はソーラー部 四国。部長は官公庁向けソーラーパネルの案件をこなしたり、ひとりで電力会社と交渉したりするほど高い技術を持った社員。しかし定年が近づいてきたため、早めに後継者を育成しなければならなくなりました。知識や技術を吸収し成長したい方にピッタリの仕事です。
対象となる方 <学歴不問!営業未経験の方、歓迎>
■要普通自動車免許
■40歳までの方(若年層のキャリア形成のため)
■基本的なPCスキル(Wordが打てる程度でOKです)

◎電気、建設、土木業界での実務経験がある方は活かしてご活躍いただけます。
◎電気工事士の方は資格を活かすことができます。
◎部長の知識や技術を伝授。キャリアアップを目指す方、歓迎します。

==当社の特徴==
創業70年以上の安定企業です。実はコンベヤの業界ではシェアトップクラス。2018年3月期は270億円の売上でした。今後もさらなる売上拡大を目指し、海外事業の拡大等を視野に入れています。
雇用形態 正社員
勤務地 <津山市での勤務になります>
津山出張所:岡山県津山市志戸部434-12

※将来的に岡山営業所(岡山市北区伊福町3-20-9)へ出社していただくことを想定しています。
勤務時間 8:30〜17:30(実働8時間/休憩1時間)
残業時間 残業は平均すると⽉30時間ほどです。全社で残業削減に取り組んでいます。
給与 <月給21万円~27万円>
■基本給:14万円~16万4000円
■固定残業手当:4万5000円~6万2000円(40時間分)
■各種手当(皆勤・家族・役職)

★経験・年齢・能力などを考慮して給与額を決定します。
★別途、年2回の賞与があります。

※40時間を超過した分は追加支給します。
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
諸手当 ■交通費⽀給(⽉10万円まで ※マイカー通勤の場合は⽉1万7600円まで)
■出張⼿当
■役職⼿当
■皆勤⼿当(⽉8000円)
■家族⼿当(配偶者:⽉4000円、⼦ども1⼈につき:⽉4000円)
■残業⼿当(40時間を越えた場合、全額支給)
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦)
■報奨⾦
■退職⾦制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■社員旅⾏(過去実績:フランス、ベトナム、台湾、北海道、九州など ※⽬標達成時)
■社用車貸与
■マイカー・社用車通勤可
■制服貸与
休日・休暇 ■週休2⽇制(⼟・⽇ ※⽉0〜2回の⼟曜出勤があり、2019年度は年13回あります)
■祝⽇
■GW(暦通り)
■夏季休暇(5⽇)
■年末年始(7⽇)
■有給休暇(半休の取得も可能です)
■慶弔休暇
■誕⽣⽇休暇
■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)

<年間休⽇115⽇>
教育体制 部長と二人三脚で少しずつ知識・技術を身につけていきましょう!
応募方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
選考プロセス STEP1 履歴書による書類選考
STEP2 面接(1~2回)
STEP3 内定!

※応募から内定までは2週間以内の予定です。⼊社までは、1ヶ⽉以内が可能です。

<⾯接について>
⾯接は津山出張所もしくは岡山営業所で実施予定です。⾯接の⽇程は柔軟に調整します。平⽇の⼣⽅以降も、⼟⽇の⾯接も可能です。お気軽にご相談ください。
職場の雰囲気 北は北海道から南は沖縄まで全国各地に営業所がありますが、共通して言えるのは気さくな社員が多いということ。社風として、自主性を尊重しており、自らの考えが、言えるような職場を目指しているため自然と、それに合う社員が集まってくるんです。

<転居を伴う転勤はありません>
転居を伴う転勤がなりこともあり、10年・20年と、長く働いている社員が多数います。30年以上勤めるベテランも。コンベヤの業界ではシェアトップクラスの安定企業なので、家族が増えても安心です。
企業情報
会社名 株式会社マキテック
設立 1974年5月
代表者 大野 裕幸
資本金 7,912
会社HP http://www.makitech.co.jp/
従業員数 660名
事業内容 コンベヤの製造販売など
所在地 〒456-0027
愛知県名古屋市熱田区旗屋1-9-21

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