進興電気製造株式会社の求人情報/電気ヒーターの開発・設計スタッフ(正社員)

電気ヒーターの開発・設計スタッフ

【久米郡美咲町】電気ヒーターの開発・設計/経験者歓迎・未経験可/転勤なし
業務用電気ヒーターを製造する<進興電気製造株式会社>が<電気ヒーターの開発・設計スタッフ>を募集します!

30,000円
入社手当がもらえます

_____________
 ▼私たちについて▼
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社では業務用電気ヒーターを製造しております。
当社の製品は「空気を汚さないクリーンな熱エネルギー」であり、特にCO2削減において社会貢献しております。

グループ本社は大阪市にあり、全国各地へ製品を販売しています。
列車内の暖房設備や冷凍・冷蔵庫の霜取りなど、製品の用途を知っていただけますと、
意外と身近で様々な場所に使用されていることがわかると思います。

岡山工場は久米郡美咲町にあり、
自然が豊かな立地ながら、岡山市まで車で1時間程度と市街地へのアクセスも良好です。
周辺にはスーパーやドラッグストア、病院など、生活に必要な施設もそろっています。

_____________
 ▼この求人について▼
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
この度、組織の体制強化のため「電気ヒーターの開発・設計スタッフ」を募集することとなりました。
産業用電気ヒーターの開発・設計に関わる業務をお任せします。
未経験の方も、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してご応募ください!

アピールポイント

◎充実の福利厚生!
社会保険完備の他、定期健康診断の実施やインフルエンザ予防接種代補助といった、健康第一で働いていただける制度を導入しております。
また、従業員の方にお好きなサービスを選んで利用していただける福利厚生制度を導入しており、宿泊・レジャー・食事など様々なシーンで割引価格やクーポン等を利用できます。

誕生日祝の支給(勤続1年以上の方)や誕生月休暇、慶弔休暇などの制度もあり、プライベートも大切にしながら
働いていただけます♪

◎子育て中の社員も活躍!
育児休暇の取得率・復帰率は男女ともに100%で、子育て中の方にも働いていただきやすい環境です。

★ご希望がありましたら、一度工場見学もしていただけますのでお気軽にお申し付けください。

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 退職金制度
  • 育児支援制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • マイカー通勤可
  • 女性管理職登用実績あり
  • 女性が活躍中
  • 子育て中の女性在籍中

募集要項

会社名 進興電気製造株式会社
募集職種 電気ヒーターの開発・設計スタッフ
募集背景 体制強化のための増員
仕事内容 産業⽤電気ヒーターの開発・設計に関わる業務をお任せします。

【具体的には】
製品の設計及び⾒積り
2DCAD等を使⽤した製図

※技術系スタッフには弊社⼯場設備の理解が必要なため、少なくとも1年間は製造現場スタッフとしての勤務をお願いしています。
※運転を伴う業務に従事していただくことがあります。

【業務内容変更の範囲】
あり
会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり)
対象となる方 学歴不問
経験不問

【必須】
普通⾃動⾞免許(AT限定可)
基本的なPCスキル(定型フォームにデータ⼊⼒できる)

◎機械器具の製造や開発・設計経験者の方は歓迎します!
雇用形態 正社員
勤務地 岡山県久米郡美咲町高下309-1(岡山第一工場)
転勤なし
勤務時間 8:00~16:45(休憩時間65分)
変形時間労働制(1年単位/週平均労働時間:40時間)
残業時間 ⽉平均残業時間:3.5時間(2023年度実績)
36協定における特別条項あり:納期がひっ迫している状況 等
給与 月給制
⽉給:163,912円〜210,172円
基本給:163,912円〜210,172円

試用期間:3か月(雇用条件変更なし)
昇給 年1回(4月)
※会社の業績および実績により決定します。
賞与 年2回(7月・12月)
賞与金額:300,000円~800,000円
※採用初年度は寸志を支給します。
※会社の業績および実績により決定します。
諸手当 残業⼿当
資格⼿当
休⽇出勤⼿当
皆勤⼿当
役職⼿当(責任者のみ)
お弁当代補助
通勤手当: 実費⽀給(上限あり 20,900円まで)
待遇・福利厚生 各種社会保険完備(厚生・労災・健康・雇用)
⾃動⾞通勤: 可(駐⾞場あり)
退職⾦
育児休業
介護休業
資格取得⽀援制度
制服⽀給(年2回)
定期健康診断及び診断結果に応じた⽀給⾦
インフルエンザ予防接種代の補助
従業員へのキャリアコンサルティング制度
従業員の⽅に好きなサービスを⾃由に選んで利⽤していただける福利厚⽣制度の導⼊(宿泊・レジャー・⾷事・フィットネスなど、様々な施設やお店で割引価格やクーポン等が利⽤できます)
誕⽣⽇祝(勤続1年以上)
再雇⽤制度(65歳まで/定年60歳)
受動喫煙対策:原則禁煙(屋外喫煙場所あり)
休日・休暇 年間休日118日
週休⼆⽇制(⽇曜・祝⽇・他)
※⽉1回程度の⼟曜出勤あり
※会社カレンダーによる
年末年始休暇
夏季休暇
誕⽣⽇休暇
ゴールデンウィーク
慶弔休暇
有給休暇
育児休暇
産前産後休暇
教育体制 配属部署に応じて、業務に関する指導を受けていただきます。
また、社内資格取得のための講習も受けていただく場合がございます。
職場の雰囲気 穏やかで、社員同士なんでも話しやすい社風です。
若い世代から子育て中・60代まで、幅広い世代の方が男女ともに活躍中です。
平均勤続年数は約14年と、長く働くスタッフも多くいます。

応募情報

応募方法 オカジョブ転職の当社求人情報よりご応募ください。
その後、担当者から詳細情報をメールでご連絡させていただきます。
選考プロセス オカジョブ転職より応募
     ↓
担当者よりメールでご連絡
  選考日程の決定
     ↓
選考当日:適性検査(SPI3)、面接(2回)
     ↓
合否通知(面接日より1週間程度)

企業情報

会社名 進興電気製造株式会社
設立 1965年
代表者 代表取締役 小泉 二朗
資本金 2000万円
会社HP http://www.shinko-heater.co.jp/index.html
従業員数 140名
事業内容 電気機械器具製造
所在地 〒572-0822
大阪府寝屋川市木田元宮1丁目18-10

この企業のその他の求人一覧

TOP