採用スタッフ（監督職候補）
【岡山市北区】採用スタッフ（監督職候補）／年収310万円～360万円／第二新卒歓迎／未経験歓迎／転勤なし
全国でスーツなどビジネスウェアのチェーン店を展開する＜はるやま商事株式会社＞が＜採用スタッフ（監督職候補）＞を募集します！
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▼私たちについて▼
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1955年に創業し、西日本エリアを中心に全国でスーツなどビジネスウェアのチェーン店をメインに展開しております。
地域に密着した店舗の展開により、消費者へのライフスタイルの提案を行っております。当社はこれからも地域に必要とされるインフラ企業を目指します。
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▼この求人について▼
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今回募集するのは「採用スタッフ（監督職候補）」です。
人材開発課で、採用企画（媒体企画・紹介会社・外注先折衝等）及び新卒イベント、入社しの研修等フォローをお任せします。
人事のご経験がない方でも、人事職を目指されている方、他業態にて店長など責任者として採用業務の経験がある方は歓迎します！
まずはご応募お待ちしております！
アピールポイント
＼＼「はるやま」で働くメリット／／
◎福利厚生が充実！大手企業で安心して長く働ける！！
◎社販で「はるやま」「PSFA」「フォーエル」のビジネスウェアが割引で購入できる！
★第二新卒の方・未経験の方も大歓迎です！！
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 急募
- U・Iターン歓迎
- 管理職・マネジャー職
- 退職金制度
- 社宅・家賃補助制度
- 持ち株会制度
- 資格取得支援制度
- 女性が活躍中
- 子育て中の女性在籍中
- 再雇用制度あり
募集要項
| 会社名 | はるやま商事株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 採用スタッフ（監督職候補） |
| 募集背景 | 欠員補充、組織の体制強化のため ※本部中途採用、新卒採用、店舗販売員採用（正社員、パート）の採用スタッフを募集します。 ※ご経験に応じて将来的には人材育成、制度設計、労務対応など幅広い業務を担当いただくことも可能です。 |
| 仕事内容 | 新卒／中途採用にかかわる業務全般をお任せします。 ご経験に応じ、将来的には人材育成、制度設計、労務対応など幅広い業務を担当いただき、人事職のエキスパートとしてご活躍いただくことを期待しております。 【具体的には】 年次の採用計画の実行 採用企画（媒体企画、紹介会社折衝等）及び新卒イベント 社内各部署との連携や調整業務 面接調整対応 RPO会社との折衝（店舗販売員の採用は外注しています） 【業務内容変更の範囲】 あり（適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります） |
| 対象となる方 | 学歴不問 第二新卒歓迎 未経験歓迎 【必須】 採用に挑戦したい方 【こんな方はぜひご応募ください！】 人のために行動することが好きな方 アパレル業界に興味があり、転身してみたい方 裁量をもって採用業務にコミットしたい方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区表町1-2-3 本社 最寄り駅：岡山電気軌道 東山線 城下駅から徒歩5分 転勤：あり（会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがある） |
| 勤務時間 |
勤務時間︓9:00〜18:00（休憩60分／実労働時間8時間） ※水曜・木曜はNo残業デー（18時00分退社） |
| 残業時間 | 月平均残業時間：10時間程度 |
| 給与 | 年収：310万円～360万円 月給：23万円～27万円 ※面接時に前職などの経験、実績、給与を踏まえ、検討します。 ※他の都道府県居住で岡山に住居がない場合は、社内規定の寮（レオパレス物件）貸与可（総合職A・Bコースの場合のみ） 試用期間：6ヶ月（雇用条件変更なし） |
| 昇給 | 年1回（7月）※業績連動 |
| 賞与 | 年2回（6月・11月）※業績連動 |
| 諸手当 | 残業手当 交通費（上限31,600円／月） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当（上限31,600円） 住宅手当︓会社都合による転居を伴う転勤時に支給 社会保険完備（健康保険/雇用保険/労災保険/厚生年金） 退職金制度あり No残業手当︓一律15,000円（残業しないと手当がもらえる仕組み） ※試用期間中と管理監督者を除く 単身赴任手当 寒冷地手当（一部地域・期間のみ） 育児休養（2年）・介護休業（通算93日） 育児・介護短時間勤務制度 定年60歳（継続雇用制度あり） 商品特別割引制度 各種表彰制度 資格取得補助制度 財形貯蓄制度 社員持株会 受動喫煙対策︓全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日105日 週休2日制（土・日） 1年単位の変形労働時間制（繁忙期12月・3月は土曜日出勤あり） 有給休暇 慶弔休暇 年末年始 年次有給休暇 特別休暇（慶弔・転勤等） 母性健康管理休暇 産前産後休暇 介護休暇 看護休暇 傷病休暇 |
| 教育体制 | 先輩社員によるOJTで丁寧に指導していきます。 |
| 職場の雰囲気 | 幅広い年代の社員が活躍する、明るく風通しのよい会社です。 配属予定の人材開発課採用係には9名のスタッフがおり、そのうち採用係は5名です。 未経験からスタートした方も多いため、困ったときも相談しやすく、お互い助け合いながら仕事をしています。 |
応募情報
| 応募方法 | まずは「応募する」ボタンを押し、応募フォームに必要事項を入力のうえご応募ください。当社で確認でき次第、折り返しのご連絡を差し上げます。 なお、ご応募の際に求人に関するご質問がある場合や、当社への連絡事項（連絡がつきやすい時間帯など）がある場合は、応募フォーム内の「企業へのヒトコトPR」欄に入力していただけますのでご利用ください。どうぞよろしくお願いいたします。 |
|---|---|
| 選考プロセス | 【1】応募フォームからご応募ください。 ↓ 【2】弊社より今後の選考について、ご連絡いたします。 ↓ 【3】応募書類をご提出ください ↓ 【4】書類到着後7日程度で面接日についてご連絡いたします。 ↓ 【5】選考（適性検査・面接2回） ↓ 【6】内定 と進める予定です。 |
企業情報
| 会社名 | はるやま商事株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 昭和49年11月6日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中村 宏明 |
| 資本金 | 39億9,136万円 |
| 従業員数 | 1,207名（連結／2024年3月31日現在） |
| 事業内容 | メンズ・レディスのビジネスウェアを中心としたアパレル商品の開発・販売 |
| 所在地 |
〒700-0822 岡山県岡山市北区表町1丁目2番3号 |