物流会社の庫内オペレーション管理者
New 【倉敷市】庫内オペレーション管理者（課長候補職）／年収420万円〜530万円／転勤なし／年間休日120日／土日祝休み
ネットショップ通販・ECで物流業務のトータルアシストを行う＜ティーツーケー株式会社＞が経験者募集！
福利厚生充実！社員全員が働きやすい環境を整備しています。
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▼私たちについて▼
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当社では、EC市場でご活躍される事業主様を物流の現場からサポートすることをメインコンテンツとして、それに付随する多くの周辺業務もお客様のご要望に応じてお応えして参りました。
売る側、買う側、そしてその流通に関わるすべてのひとびとが幸せを感じていただけるよう、常に前向きに、そして向上心を持ってさらなる成長を目指します。
また、当社では2019年、環境省が策定した日本独自の環境マネジメントシステムである、エコアクション21の認証を取得しました。
複数の企業様の物流を集約することで、当社を出入りする運送会社様等の自動車の走行距離を極小化させる事が可能となります。
これはエコドライブ活動などCO2削減の一助となると考えております。さらに業務により排出される廃棄物のリユースなど、様々な資源の再利用にも着目し企業と環境との持続可能な関係作りを目指しております。
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▼この求人について▼
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この度、後任者育成のため「庫内オペレーション管理者（マネージャー候補）」を募集することとなりました。
物流倉庫内のオペレーション管理業務をお任せします。
中堅企業規模以上においての物流業界出身者、または事業会社の物流部門経験者を募集しております。
これまでのご経験を活かして当社で活躍しませんか？
アピールポイント
◎年間休日120日、土日祝休み！家庭やプライベートも充実！
◎月平均残業時間10時間程度！メリハリをつけて働けます！
◎ウェルカム休暇制度あり！（有給休暇が支給されるまでの入社半年の間に3日間の特別休暇付与）
◎消滅有休積立制度（有給休暇の持ち越しができます）
その他、福利厚生が充実！社員の働きやすい環境づくりに力を入れています！
- 学歴不問
- 急募
- U・Iターン歓迎
- 管理職・マネジャー職
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 資格取得支援制度
- 転勤なし（勤務地限定）
- マイカー通勤可
- 女性が活躍中
- 子育て中の女性在籍中
- 土日祝休み
- 再雇用制度あり
募集要項
| 会社名 | ティーツーケー株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 物流会社の庫内オペレーション管理者 |
| 募集背景 | 体制強化のため |
| 仕事内容 | 物流倉庫内のオペレーション管理業務をお任せします。 【具体的には】 ＜オペレーションの適正運営＞ 人件費の適正運用を目的に作業量の波動に応じ、事前に物量に応じた作業計画を立て適正な人員配置を行います。 また、計画した作業が時間内に遅滞なく実施できているかの適時確認等を行います。 ＜計画目標額に対する進捗管理＞ チームに与えられた売上・利益目標に向け、進捗管理を行い、目標達成に導きます。 ＜業務改善＞ より効率の高い運営を行えるよう作業フローの見直しや設備導入などの提案行います。 （メイン倉庫3,600坪、その他5か所の倉庫で1,400坪、計5,000坪の床面積で運営。平日は当社スタッフ100名程度、派遣スタッフ10名程度、就労継続支援A型事業所スタッフ20名程度の人員で稼働） ＜新規案件においての顧客対応＞ 新規案件において、必要に応じて営業と同行し先方の現場作業の確認等行います。 クロージングに向けて営業と調整しながら見積を提出、導入までをサポートしていきます。 ＜既存クライアント様窓口＞ 主に大口クライアント様の日常の窓口を担当します。 また小規模なクライアント様に関しても課員が収集する情報に対して積極的に関与し全体の底上げをはかっていきます。 日常の出荷作業の安定稼働が主な業務ではありますが、事業計画を遂行するために現場スタッフも一丸となって取り組むことのできる組織リーダーとしての役割を期待しています。 ＜運送会社様、仕入れ先企業様の窓口＞ 運送会社様や梱包資材を扱う会社様など物流に関連するサービスを提供いただいている取引企業様の窓口です。 調整や交渉などを行います。 ＜組織マネジメントと部下育成＞ 当該求人のポジションの配下には、正社員15名程度を含め約70名程度の部下が所属します。 「連結ピン」として組織下部からの情報吸い上げ、経営層の意思の組織下部への周知はもちろん、部下育成についても率先して取り組んでいただきます。（2024年3月に人事制度を刷新しました） ＜その他物流運営に関わること全般＞ クライアント様のニーズに合わせたサービスを提供するために必要なリソースの準備や運営を行っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務（基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり） |
| 対象となる方 | 【必須】 中堅企業規模以上においての物流業界出身者、または事業会社の物流部門経験者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市曽原928-5／水島IC倉庫 転勤：なし |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩時間60分） |
| 残業時間 | 月平均残業時間：10時間 |
| 給与 | 月給制 年収：420万円〜530万円 ※記載金額は想定です。選考を通じて当社規定により決定します。 ※マネジャー職の制度上の最上位理論年収は650万円 試用期間：6ヶ月（雇用条件変更なし） |
| 昇給 | 年1回 評価制度による |
| 賞与 | 年2回（６月、１２月） 前年実績：2ヶ月分 |
| 諸手当 | 残業手当（管理職登用の場合は不支給、役職給支給となります） 家族手当（配偶者5000円、子3000円（扶養家族に限る）） 住宅手当（状況により25,000円〜50,000円支給） 交通費：会社規定による（通勤距離と通勤日数により算出（上限あり）） |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（厚生・労災・健康・雇用） 自動車通勤：可 育児休業 資格取得支援制度 再雇用制度（70歳まで／定年65歳） 教育・研修制度（OJT、外部研修受講推奨制度、階層別研修、社内ミニセミナー） ウェルカム休暇制度（入社日から半年間の間、3日間の特別休暇付与） 消滅有休積立制度 医療、所得保障制度（会社規定あり） 懇親費支給（年4回支給／社内での懇親会の際に1回当たり3,000円の懇親費が支給） 社用携帯貸与 自社販売サイト商品購入割引 受動喫煙対策：全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日・他） 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 |
| 教育体制 | 先輩社員によるOJTで丁寧に指導していきます。 |
| 職場の雰囲気 | 働いているスタッフ1人ひとりがとても優しく、どんな時も親身になって相談に乗ってくれる方ばかりです。 年齢層も幅広く、1番若くて18歳から、1番上だと60代の方が一緒に働いています。 年齢や部署の分け隔てなく、それぞれの持ち場で気さくにコミュニケーションを取り合う、とても働きやすい環境です。 |
応募情報
| 応募方法 | まずは「応募する」ボタンを押し、応募フォームに必要事項を入力のうえご応募ください。当社で確認でき次第、折り返しのご連絡を差し上げます。 なお、ご応募の際に求人に関するご質問がある場合や、当社への連絡事項（連絡がつきやすい時間帯など）がある場合は、応募フォーム内の「企業へのヒトコトPR」欄に入力していただけますのでご利用ください。どうぞよろしくお願いいたします。 |
|---|---|
| 選考プロセス | 【1】応募フォームからご応募ください。 ↓ 【2】弊社より今後の選考について、ご連絡いたします。 ↓ 【3】応募書類をご提出ください ↓ 【4】書類到着後7日程度で面接日についてご連絡いたします。 ↓ 【5】選考 ↓ 【6】内定 と進める予定です。 |
企業情報
| 会社名 | ティーツーケー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年6⽉ |
| 代表者 | 代表取締役 栗山 豪利 |
| 資本金 | 300万円 |
| 会社HP | https://www.t2k.ne.jp/ |
| 従業員数 | 180名 |
| 事業内容 | 発送代行、通販用受注・在庫管理システムの提案、物流資材販売、等 |
| 所在地 |
〒710-0145 岡山県倉敷市福江41-4 |